Постановления СССР 1917-1992

 

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СССР ПО ТРУДУ

И СОЦИАЛЬНЫМ ВОПРОСАМ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 июля 1979 г. N 331

 

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОРЯДКЕ ПРЕМИРОВАНИЯ ЗА СОДЕЙСТВИЕ ИЗОБРЕТАТЕЛЬСТВУ

И РАЦИОНАЛИЗАЦИИ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ВЫДЕЛЕННЫХ

ДЛЯ ЭТИХ ЦЕЛЕЙ СРЕДСТВ

 

Государственный комитет СССР по труду и социальным вопросам постановляет:

1. Внести изменения и дополнения в Положение о порядке премирования за содействие изобретательству и рационализации и использования выделенных для этих целей средств, утвержденное Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы от 15 апреля 1974 г. N 76 по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по делам изобретений и открытий, Министерством финансов СССР и ВЦСПС.

2. Переиздать Положение о порядке премирования за содействие изобретательству и рационализации и использования выделенных для этих целей средств с учетом внесенных в него изменений и дополнений.

 

Председатель

Государственного комитета СССР

по труду и социальным вопросам

В.ЛОМОНОСОВ

 

 

 

 

 

Утверждено

Постановлением

Государственного комитета Совета

Министров СССР по вопросам труда

и заработной платы

от 15 апреля 1974 г. N 76

с изменениями и дополнениями,

утвержденными Постановлением

Государственного комитета СССР

по труду и социальным вопросам

от 27 июля 1979 г. N 331

 

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОРЯДКЕ ПРЕМИРОВАНИЯ ЗА СОДЕЙСТВИЕ ИЗОБРЕТАТЕЛЬСТВУ

И РАЦИОНАЛИЗАЦИИ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ВЫДЕЛЕННЫХ

ДЛЯ ЭТИХ ЦЕЛЕЙ СРЕДСТВ

 

1. Премии за содействие изобретательству и рационализации выплачиваются:

а) лицам, содействовавшим разработке и выявлению технических решений, признанных изобретениями, а также оформлению и защите заявок на выдачу авторских свидетельств на эти изобретения;

б) лицам, содействовавшим использованию изобретений и рационализаторских предложений;

в) лицам, проявившим инициативу в использовании изобретений и рационализаторских предложений, применяемых на других предприятиях, в организациях, учреждениях или опубликованных в печати.

2. К указанным в подпунктах "а"и "б" пункта 1 работам по содействию изобретательству и рационализации относятся:

выполнение расчетов по разработке изобретения;

проведение экспериментов, позволивших выявить новые технические решения, признанные изобретениями;

подбор экспериментальных, расчетных, информационных или иных материалов с целью выявления новых технических решений;

конструкторская или технологическая проработка принципиального решения, найденного изобретателем;

выполнение патентных исследований, которые обеспечили качественное составление заявки;

проведение дополнительных патентных исследований и обоснование полезности предложений;

участие в разработке технической документации, относящейся к изобретению или рационализаторскому предложению;

участие в лабораторных и производственных исследованиях, в изготовлении и испытании опытных и головных образцов;

внесение предложений по улучшению используемого изобретения или рационализаторского предложения, не зарегистрированных как самостоятельные изобретения и рационализаторские предложения;

участие в организации производства по использованию изобретений и рационализаторских предложений;

осуществление мероприятий по досрочному использованию изобретений и рационализаторских предложений;

составление и обоснование в соответствии с установленными требованиями расчетов экономического эффекта от использования изобретений и рационализаторских предложений.

3. За содействие изобретательству и рационализации премируются рабочие, руководящие, инженерно-технические работники и другие специалисты производственных объединений (комбинатов), предприятий научно-производственных объединений <*>, организаций, учреждений, министерств, ведомств, всесоюзных и республиканских промышленных объединений <**>, трестов и других органов управления <***> (в том числе работники патентных отделов, отделов или бюро по изобретательству и рационализации), а также лица, не состоящие в штате данного предприятия, организации, учреждения, министерства, ведомства, промышленного объединения треста и другого органа управления.

--------------------------------

<*> В дальнейшем производственные объединения (комбинаты), предприятия, научно-производственные объединения именуются предприятиями.

<**> В дальнейшем всесоюзные и республиканские промышленные объединения именуются промышленными объединениями.

<***> К другим органам управления относятся также платные хозрасчетные объединения.

 

За содействие изобретательству и рационализации премируются только лица, которые принимают личное участие в выполнении работ, предусмотренных в п. 1 настоящего Положения по конкретным изобретениям и рационализаторским предложениям.

При этом работники министерств, ведомств, промышленных объединений, трестов и других органов управления премируются при условии личного участия в работах по содействию изобретательству и рационализации непосредственно на предприятиях, в организациях и учреждениях.

Участие лиц в работах по содействию изобретательству и рационализации должно быть подтверждено актом, протоколом или другим документом, в котором указывается содержание работы, выполненной данным лицом. Указанные документы должны быть подписаны руководителем предприятия, организации, учреждения и руководителем отдела (бюро) по изобретательству и рационализации или патентного отдела, а при его отсутствии - работником, на которого возложено выполнение работы по изобретательству и рационализации. Документы, подтверждающие личное участие работников министерств, ведомств, промышленных объединений, трестов и других органов управления в выполнении работ по содействию изобретательству и рационализации оформляются в указанном порядке и утверждаются руководителями министерств, ведомств, промышленных объединений, трестов и других органов управления, в штате которых состоят указанные работники.

Не премируются за содействие разработке и использованию своих изобретений и рационализаторских предложений авторы этих изобретений и предложений.

4. Для премирования лиц за содействие изобретательству и рационализации на предприятиях, в организациях, учреждениях, в министерствах и ведомствах выделяются средства в следующих размерах:

а) на предприятиях, в организациях и учреждениях - в размере 1,5 процентов суммы экономии, полученной в первом году использования изобретений и рационализаторских предложений, и 35 процентов суммы вознаграждения, выплаченной за использование изобретений и рационализаторских предложений, не создающих экономии;

б) в министерствах, ведомствах - в размере 0,4 процента суммы экономии, полученной в первом году использования изобретений и рационализаторских предложений на подчиненных предприятиях, в организациях, учреждениях.

За счет этих средств на предприятиях, в организациях, учреждениях, министерствах и ведомствах образуется фонд премирования за содействие изобретательству и рационализации.

Расходы на выплату премий за содействие изобретательству и рационализации предусматриваются в сметах затрат на изобретательство и рационализацию, которые покрываются:

в министерствах и ведомствах - за счет бюджетных ассигнований и средств соответствующих централизованных фондов;

в государственных предприятиях, организациях и учреждениях - за счет средств, предусмотренных сметами производства хозрасчетных предприятий и организаций либо сметами на содержание организаций и учреждений, состоящих на государственном бюджете или финансируемых в ином порядке; средств соответствующих фондов, образуемых на предприятиях и в организациях;

в строительных организациях - за счет сумм оставляемой в их распоряжении экономии, полученной в результате осуществления мероприятий, удешевляющих строительство против сметы без снижения прочности и эксплуатационных качеств сооружений.

В министерствах, ведомствах, расходы на содержание которых производятся за счет средств предприятий, организаций и учреждений, находящихся в их подчинении, фонд премирования за содействие изобретательству и рационализации образуется за счет этих средств и средств соответствующих централизованных фондов в пределах сметы затрат на изобретательство и рационализацию.

5. Министерства, ведомства могут разрешать промышленным объединениям, трестам и другим органам управления, которые имеют подчиненные предприятия, организации и учреждения, образовывать фонд премирования за содействие изобретательству и рационализации в размере до 0,4 процента суммы экономии, полученной в первом году использования изобретений и рационализаторских предложений, на подчиненных этим объединениям, трестам и другим органам управления предприятиях, в организациях и учреждениях. При этом общая сумма фондов премирования за содействие изобретательству и рационализации по министерству, ведомству в целом, включая фонды, создаваемые промышленными объединениями, трестами и другими органами управления, не должна превышать 0,4 процента суммы экономии, полученной в первом году использования изобретений и рационализаторских предложений на предприятиях, в организациях и учреждениях данного министерства, ведомства.

Образование фонда премирования за содействие изобретательству и рационализации в министерствах, ведомствах, промышленных объединениях, трестах и других органах управления, имеющих в своем подчинении предприятия, организации, учреждения, за счет отчислений из средств фондов премирования за содействие изобретательству и рационализации или путем централизации фондов премирования этих предприятий, организаций и учреждений не разрешается.

6. Средства, предусмотренные п. 4 настоящего Положения, начисляются в фонд премирования за содействие изобретательству и рационализации одновременно с направлением полугодовой отчетности по форме 4НТ в статистические органы, исходя из экономии, указанной в этой отчетности. При этом средства в размере 35 процентов суммы вознаграждения, выплаченной за использование изобретений и рационализаторских предложений, не создающих экономии, отчисляются в фонд премирования одновременно с начислением вознаграждения автору.

7. Средства фондов премирования за содействие изобретательству и рационализации, образуемых в министерствах, ведомствах, промышленных объединениях, трестах и других органах управления в соответствии с подпунктом "б" п. 4 и п. 5 настоящего Положения, могут передаваться, в случае необходимости, частично или полностью подчиненным им предприятиям, организациям и учреждениям за содействие разработке, выявлению изобретений, оформлению и защите заявок на получение авторских свидетельств, а также использованию изобретений и рационализаторских предложений.

8. В соответствии с п. 118 Положения об открытиях, изобретениях и рационализаторских предложениях, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 21 августа 1973 г. N 584, из средств фонда премирования за содействие изобретательству и рационализации могут быть выплачены премии авторам неиспользуемых перспективных изобретений.

9. Средства фонда премирования за содействие изобретательству и рационализации, не израсходованные в истекшем году, остаются в распоряжении предприятия, организации, учреждения, министерства, ведомства, промышленного объединения, треста и другого органа управления и могут быть использованы на те же цели в последующие годы. Эти средства не могут быть централизованы или изъяты вышестоящими организациями.

10. Средства фонда премирования за содействие изобретательству и рационализации не могут расходоваться на выплату премий по итогам смотров, конкурсов и соревнований по изобретательству и рационализации.

11. Премирование за содействие изобретательству и рационализации и определение степени участия лиц в осуществлении этих работ производится руководителем предприятия, организации, учреждения, министерства, ведомства, промышленного объединения, треста и другого органа управления по месту разработки или использования предложения по согласованию с профсоюзными органами или, по поручению профсоюзного органа, с местным советом Всесоюзного общества изобретателей и рационализаторов на основании документов, подтверждающих факт личного участия лица в выполнении работ, указанных в п. 2 настоящего Положения, и оформляется приказом.

При определении размеров премий в преимущественное положение должны ставиться лица, содействующие использованию изобретений и рационализаторских предложений.

12. Выплата премий за содействие изобретательству и рационализации производится в сроки, установленные руководителем предприятия, организации, учреждения, министерства, ведомства, промышленного объединения, треста и другого органа управления. Премии за содействие использованию изобретений и рационализаторских предложений не могут быть выплачены ранее, чем вознаграждение изобретателю или рационализатору.

13. Премирование руководящих работников предприятий, организаций, учреждений, министерств, ведомств, промышленных объединений, трестов и других органов управления производится руководителем вышестоящей организации <*> по согласованию с соответствующим профсоюзным органом. К указанным работникам относятся все те работники, премии которым в соответствии с действующими положениями о премировании за основные результаты хозяйственной деятельности утверждаются руководителем вышестоящей организации.

--------------------------------

<*> По предприятиям и организациям двойного подчинения конкретная вышестоящая организация определяется Советом Министров союзной республики.

 

14. Премии работникам вышестоящих организаций выплачиваются за счет средств этих организаций и не могут выплачиваться за счет средств подчиненных предприятий, организаций и учреждений.

15. В тех случаях, когда лицу, содействовавшему созданию или использованию изобретения или рационализаторского предложения, наряду с премией за содействие изобретательству или рационализации может быть начислена за ту же работу премия за создание и внедрение новой техники, выплата последующей премии производится с зачетом ранее выплаченной премии.

16. Премии, предусмотренные настоящим Положением, выплачиваются независимо от других видов премий. Однако размер премий, выплачиваемых в течение года за содействие изобретательству и рационализации, вместе с премией за создание и внедрение новой техники, предусмотренной соответствующими положениями о премировании, не должен превышать для одного работника пределов, установленных действующим законодательством о премировании за создание и внедрение новой техники.

Премии за содействие изобретательству и рационализации руководящим работникам предприятий и организаций производственных отраслей народного хозяйства по настоящему Положению выплачиваются в пределах общих сумм премий, установленных п. 9 Постановления ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 15 марта 1977 г. N 211.

На предприятиях и в организациях, для работников которых премирование за выполнение работ по созданию и внедрению новой техники не установлено, предельный размер премий за содействие изобретательству и рационализации не должен превышать для одного работника трех месячных должностных окладов (месячных тарифных ставок) в год.

17. Образование фонда премирования и выплаты премий за содействие внедрению изобретений и рационализаторских предложений, внедренных до 1 января 1974 года, производятся в соответствии с ранее действовавшим законодательством.

18. Колхозам, межколхозным и другим межхозяйственным организациями рекомендуется выделять средства и выплачивать премии за содействие изобретательству и рационализации в порядке, установленном для государственных предприятий.